Организационное устройство
Органами управления товарищества являются:
· Общее собрание его членов - собрание уполномоченных представителей;
· Правление;
· Председатель правления, заместитель председателя правления.
Высшим органом управления является общее собрание его членов, созываемое один раз в год и по мере необходимости. В работе общего собрания может принимать участие любой член товарищества с правом решающего (совещательного) голоса. Председатель общего собрания членов товарищества избирается простым большинством голосов участвующих в работе собрания. Выборы председателя правления, членов правления, членов ревизионной комиссии производятся по усмотрению общего собрания открытым или тайным голосованием.
Компетенции общего собрания:
· Прием в члены товарищества и исключение из него;
· Определение количественного состава правления товарищества и досрочное прекращение их полномочий ;
· Избрание членов ревизионной комиссии;
· Принятие решений о вступлении в товарищество в Союзы садоводческих некоммерческих товариществ;
· Утверждение внутренних регламентов товарищества;
· Принятие решений о реорганизации или о ликвидации товарищества, назначение ликвидационной комиссии, утверждение ликвидационных балансов;
· Принятие решений о формировании и об использовании имущества товарищества, о создании и развитии объектов инфраструктуры, а также о назначении размера целевых фондов и целевых взносов;
· Утверждение годовой приходно-расходной сметы товарищества и принятие решений о его исполнении;
· Утверждение отчетов правления и ревизионной комиссии товарищества;
· Поощрение членов правления, ревизионной комиссии и членов товарищества;
· Утверждение штатного расписания работников аппарата (администрации) товарищества за год;
· Утверждение видов работ, осуществляемых по гражданско – правовым договорам.
Правление садоводческого товарищества является исполнительным коллективным органом и подотчетно общему собранию товарищества. В своей деятельности правление товарищества руководствуется настоящим Уставом, действующим законодательством, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления. Правление товарищества избирается открытым голосованием из числа членов товарищества на два года общим собранием простым большинством голосов. Количественный состав членов правления не может быть менее пяти человек. Вопрос о досрочном переизбрании членов правления может быть поставлен не менее чем 1/3 членов товарищества.
Компетенции правления:
· Практическое выполнение решений общего собрания, оперативное руководство текущей деятельностью товарищества;
· Составление приходно – расходных смет и отчетов, представление их на утверждение общего собрания, распоряжение материальными активами товарищества, в пределах необходимых для обеспечения его текущей деятельности;
· Организационно-техническое обеспечение деятельности общего собрания, организация учета и отчетности, подготовка годового отчета и представление его на утверждение общего собрания;
· Организация работ по водоснабжению, электрификации, строительству дорог, по проведению технических мероприятий и другим вопросам;
· Осуществление контроля за своевременным внесением членами товарищества установленных обязательных платежей и взносов;
· Организация охраны имущества товарищества и его членов;
· Организация строительства, ремонта и содержания зданий, сооружений, инженерных сетей, дорог и других объектов общего пользования.
Правление объединения возглавляет председатель правления, избираемый на заседании правления из числа членов правления или общим собранием сроком на три года. Полномочия определяются Уставом.
Компетенции председателя правления:
· Без доверенности действует от имени товарищества, представляет его интересы в отношениях с другими юридическими лицами и гражданами;
· Заключает трудовые договоры (контракты), открывает в банках счета товарищества, подписывает другие документы и протоколы заседаний правления;
· Имеет право первой подписи по финансовым документам;
· Выдает доверенности, в том числе с правом передоверия, обеспечивает разработку и внесение на утверждение общего собрания внутренних регламентов, положения об оплате труда работников, заключивших трудовые договора с товариществом;